Wir suchen dich als engagierte Teamleitung (m/w/d) für unsere Wohngemeinschaft Maria Wald! Du leitest ein interdisziplinäres Mitarbeiter*innenteam und übernimmst Verantwortung für pädagogische, personelle und organisatorische Belange.
In dieser Rolle arbeitest du aktiv in der Betreuung unserer Klient*innen mit, förderst deren Eigenständigkeit und Selbstbestimmung und setzt unser Leitbild um.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Aufgaben:
- Leitung eines interdisziplinären Mitarbeiter*innenteams
- Verantwortung für pädagogische, personelle, und organisatorische Angelegenheiten
- Mitarbeit in der Betreuung der Klient*innen
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Erwachsenenschutzvertreter*innen und Kostenträgern
- Begleitung und Evaluierung von individuellen Zielplänen in Zusammenarbeit mit Klient*innen und Mitarbeiter*innen
- Stärkung der Eigenständigkeit sowie Selbstbestimmung von Frauen und Männern mit Behinderung in unseren Einrichtungen
- Ermöglichung der Teilhabe an allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereichs Menschen mit Behinderung
Dein Profil:
- Abgeschlossene einschlägige Ausbildung (z.B. als Sozialpädagog*in, Behindertenpädagog*in, Diplom-Sozialbetreuer*in, Sonder-/Heilpädagog*in, Psycholog*in, Sozialmanager*in)
- (Erste) Teamleitungserfahrungen, Führungskräftelehrgang oder fachspezifische Ausbildung auf Diplomniveau
- Mehrjährige Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung
- Modul Unterstützung bei der Basisversorgung (UBV)
- Erfahrung in den Themenfeldern Autismusspektrum und Herausfordernde Verhaltensweisen
- Hohe Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Gute EDV-Kenntnisse
- Die für den Arbeitsplatz erforderlichen Impfungen (HepB, FSME) sind Voraussetzung oder müssen nachgeholt werden.
Unser Angebot:
- Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi-Jahreskarte oder Klimaticket
- Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
- Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine
- 2 weitere Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr (Basis 5 Tagewoche)
- 3 zusätzliche dienstfreie Tage pro Jahr
- Bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
- Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander
- Supervision
- Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
- Hohe Eigenverantwortlichkeit
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Sicherheit eines Kollektivvertrages und einer Betriebsvereinbarung
- Gehalt je nach Ausbildung und Berufserfahrung für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) von € 3.171,50 bis € 3.787,98 brutto zzgl. Leitungszulage sowie Sonderzulage Schwerpunkteinrichtung
Werde Teil der Caritas und ihrer Vielfalt.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!